杭州服装跟单/杭州跟单招聘-安赫号

浙江哪个城市服装厂多?而且又好找.比如设计.理单.跟单之类.没什么工...

浙江服装厂较多且好找设计、理单、跟单等职位的城市主要是杭州和宁波。杭州：服装厂数量多：杭州作为中国女装之都，拥有大量的服装厂，这些厂家在设计、生产、销售等方面都有丰富的经验和资源。设计职位丰富：由于杭州的服装产业发达，对设计人才的需求也较大。

理单员需确保所有信息准确无误，以便生产部门能够依据清单进行生产。

样衣工：制作样品：在大批量生产前，样衣工负责先制作几件样品，用以检验尺寸的准确性与设计的可行性。考量细节：样衣工的工作不仅包括对尺寸的精确测量，还包括对面料的剪裁、缝制等细节的考量，确保批量生产前的设计能够完美呈现。

一般都有提成，如果做得好提成多的话一个月10000应该没有问题。外贸跟单员的工作特点是什么？外贸跟单员的工作几乎涉及的企业的每一个环节，从销售，生产，物料，财务，人事到总务都会有跟单员的身影出现。特点是：复杂的，全方位的。责任大。

外贸跟单员的薪资待遇一般在50008000元之间，具体薪资水平会根据业务量、公司规模、地区差异等因素有所不同。在一些业务量较大、效益较好的外贸企业，跟单员的薪资待遇可能会更高一些。但总体来说，跟单员的薪资水平在外贸行业中属于中等偏下水平。

外贸跟单员的工资一般是6000元左右，并且一般都有提成。以下是关于外贸跟单员工资及提成的详细解工资情况外贸跟单员的月薪通常在6000元左右，这一数字是大致的行业平均水平，具体可能会因地区、公司规模、工作经验等因素有所不同。

杭州圣仪纺织有限公司的待遇整体处于中等偏上水平，工资增长显著且岗位薪资差异明确，福利体系较为完善。以下从工资水平和福利情况两方面展开分析：工资水平：岗位差异明显，整体增长显著公司85%的岗位薪资集中在6-15K区间，2025年较去年增长66%，显示出较强的薪资竞争力。

工资待遇与人员构成在工资待遇方面，85%的岗位薪资在6 - 15K之间，2025年较去年增长66%，薪资水平有一定竞争力且呈上升趋势。学历要求以不限为主，占51%；经验要求以5 - 10年最多，占42%；员工主要分布在杭州（93%）和绍兴（7%），人员构成相对稳定。